根据省教育厅就业工作检查安排，5月27日，以淮阴师范学院副书记、副院长郑勇、江苏信息职业技术学院副院长任远、南京铁道职业技术学院招就处处长陶建国组成的江苏省教育厅就业检查工作组，对常州信息学院06年毕业生就业工作进行检查指导。院党委书记钱兴、副院长董维佳、招就处处长费小平、副处长左建国及相关职能部门负责人、各系部负责就业工作负责人、就业工作专职辅导员参加了学院06年就业工作情况汇报会。

      会上，院党委书记钱兴结合多媒体课件从加强领导，转变观念、创新机制、深化改革、重点建设、强化指导、做好服务、努力实践，创建特色等八个方面向检查组汇报了学院2006年就业工作。他指出，06年学院进一步深化院系“两级管理”改革力度，经费、设施、人员到位，规范管理，改革人才培养模式，拓宽就业市场，在保持毕业生高就业率的同时，大大提高了毕业生的就业“含金量”。最后钱书记还强调指出：在06年就业工作取得成效的基础上，学院在今后工作中仍须在四个“进一步”上下功夫，即：进一步加强就业、创业教育指导工作；进一步加强就业基地建设；进一步加强就业信息网络建设；进一步加强就业工作队伍建设，力争使学院07年毕业生就业工作再上新台阶。

      会后，检查组汇同相关人员召开了“教师座谈会”和“学生座谈会”。座谈会上，检查组就学院就业工作机构设置是否健全、就业信息发布渠道是否畅通、就业工作院系两级管理是否协调、就业工作职能部门服务是否到位性等情况作了深入了解。并开展了问卷调查，细致地查看了学院就业工作文档材料。

      当天下午，检查小组对学院就业创业指导与服务中心、洽谈室、招聘大厅、招就处档案室、信息管理系、电子系、自动控制工程系就业指导办公室等场地进行实地参观，并与陪同人员交换了意见。

      最后，检查组将检查情况向学院领导作了反馈，对学院06年就业工作给予高度评价，特别对学院制度建设、就业保障、就业科研、教学改革、创新教育、就业台账等方面的工作给予充分肯定。同时，也建议学院进一步加强创业教育和创业实践工作，提高就业队伍专业化水平，不断开拓就业市场，以适应不断发展的就业形势新需求。