5月5日，科教城纪工委召开会议，与2023年以来新提任和轮岗的部分职能处室干部进行集体廉政谈话，加强对“关键少数”的教育提醒，督促筑牢拒腐防变的思想堤坝，一体推进“三不腐”。

科教城党工委委员、纪工委书记孙惠在谈话中对新提任和轮岗干部提出三项要求。

一要自觉锤炼党性，做对党忠诚的维护者。党员干部必须始终保持和自觉践行对党和人民的绝对忠诚，忠诚拥护“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。强化理论学习，做到先学先知，先知先用，不断把党的创新理论转化为扎实推进科教城高质量发展的“核”力量；坚定理想信念，在大是大非问题上站稳立场，始终做到知行合一、言行一致、表里如一；坚决维护大局，看问题、做决策、干工作都要从大局出发，坚决把党工委管委会的部署要求贯彻到底、落实到底，用心用情用力做好承担的工作。

二要积极履职尽责，做担当作为的践行。新提任和轮岗干部一定要倍加珍惜现有的工作岗位，始终敬畏权力，要深切认识到权力是责任、是义务、是奉献，是压力，公正用权、谨慎用权、依法用权，不能因为一念之差，一失足成千古恨；坚持服务群众，把为群众排忧解难、解决急难愁事落实到行动上，和人民群众一道推动各项事业向前发展；持续改进作风，要以“归零”再出发的心态，尽快熟悉新的岗位，适应新的角色，履行新的职责，干出新的业绩，绝不畏首畏尾、退避三舍，展现“想干事、能干事、干成事”的优良作风。

三要始终遵规守纪，做严于律己的示范者。严于律己，廉洁奉公，是党员干部党性修养好、思想品德高的具体体现。要遵守纪法这根“高压线”，树立强烈的“底线”思维和“红线”意识，坚持用法律和制度管权、管钱、管人、管事，做遵纪守法的表率；要织密接受监督这张“安全网”，勇于接受党内监督、党的工作部门的监督、同事之间的监督和社会监督，习惯在“聚光灯”下用权，在“放大镜”下工作；要筑牢自律这道“防火墙”，规规矩矩做人、老老实实做事，在管好小事小节中守住大行大德，任何时候都要不失底线、不忘防线、不跨界线，自觉净化社交圈、工作圈、生活圈。

孙惠嘱托新提任和轮岗干部，一定要主动适应新岗位、新职责、新任务，奋发有为，不断提升能力素质，尽快成为本职工作的行家里手，在新的岗位上砥砺奋进、健康成长，做清廉、清爽、清正的“三清”干部，不负肩上的使命，不负组织的重托，为科教城高质量发展做出新的更大贡献。

会上新提任和轮岗的5名干部作了表态发言。科教城纪工委有关负责同志，组织人事处负责同志出席会议。